ETUC: Korporativna pohlepa koči konkurentnost Europske unije

18.10.2024. u 13:20 Novosti

Korporacije štete europskoj konkurentnosti odabirući gomilanje većeg udjela dobiti umjesto da je ponovno ulažu u povećanje produktivnosti i stvaranje kvalitetnih radnih mjesta, pokazuje analiza podataka EU-a koju je provela Europska konfederacija sindikata -ETUC.

Analiza je provedena nakon izvješća Maria Draghija o budućnosti europske konkurentnosti koje piše da EU treba povećati ulaganja za 800 milijardi eura godišnje kako bi postigla veću produktivnost i gospodarski rast te mogla konkurirati Sjedinjenim Američkim Državama i Kini.

Bruto investicije pale su za 9 % diljem EU-a od 2019. i na najnižim su stopama od 2014., kada se gospodarstvo još uvijek oporavljalo od financijske krize.

Nasuprot tome, udio u dobiti porastao je za 3% od 2019. To se poklopilo s velikim povećanjem dividendi, što znači da je dobit izlivena iz kompanija u džepove bogatih dioničara.

  Promjena udjela u dobiti    Promjena bruto ulaganja
Hrvatska

+11

-12

Nizozemska

+10

-6

Irska

+7

-68

Luksemburg

+7

-22

Poljska

+7

-23

Belgija

+6

-3

Danska

+6

-2

Njemačka

+6

-4

Slovačka

+6

-8

Italija

+5

-4

Estonija

+4

-1

Austrija

+3

-5

EU

+3

-9

Eurozona

+3

-10

Izvor: NASA_10_KI https://ec.europa.eu/eurostat/databrowser/view/NASA_10_KI__custom_13133437/default/table?lang=en

 

Brojke pokazuju kako korporativna pohlepa igra važnu ulogu u manjku ulaganja u Europi i rastućoj krizi u europskoj industriji koja košta tisuće kvalitetnih radnih mjesta.

ETUC poziva Europsku komisiju da riješi problem korištenjem nadolazeće revizije javne nabave kako bi ugovori bili ovisni o obvezi ponovnog ulaganja više novca u podizanje produktivnosti i stvaranje kvalitetnih radnih mjesta.

Komentirajući analizu, glavna tajnica ETUC-a Esther Lynch rekla je:

“Svi se slažu da hitno moramo povećati produktivnost kako bismo ostali konkurentni, a ipak vidimo da neki izvršni direktori tretiraju poslovanje kao shemu za brzo bogaćenje umjesto da ulažu u budućnost. Podaci iz EU-a jasno pokazuju da je dio rješenja za povećanje produktivnosti i ostanak konkurentnima stvaranje odgovornije korporativne kulture u Europi. Europske tvrtke trebale bi reinvestirati više svog profita kako bi podigle produktivnost i stvorile kvalitetna radna mjesta, a ne ga rasipati na veće bonuse izvršnih direktora ili ga izvlačiti u više dividende za bogate dioničare. Učiniti javne ugovore ovisnima o reinvestiranju pravednog udjela dobiti bio bi učinkovit način promjene neetičkog poslovnog ponašanja koje koči prijeko potrebna ulaganja.”


Tagovi | budućnost europske konkurentnosti | dividende | dobit | Ester Lynch | ETUC | izvješće Maria Draghia | ulaganja